Como elaborar um currículo. Aumente suas chances de ser encontrado.
Em tempos onde só se fala em crise e a palavra demissão, ou faz parte da nossa vida, ou vive assombrando, é fundamental trabalhar a sua empregabilidade.
É comum só pensarmos em atualizar o currículo quando ficamos desempregados, isto é um grande erro, se você faz parte do mercado tradicional, fique atento para criar novos hábitos, seu currículo é o seu principal cartão de visita, é o seu portfólio profissional e deve ser atualizado periodicamente.
Atualize seu currículo todas as vezes que fizer um novo curso, receber uma promoção, assumir novas responsabilidades, terminar projetos importantes, aprender um novo idioma, um novo software, começar ou terminar um curso extracurricular, de graduação ou especialização.
Estipule um período, sugiro no mínimo de 6 em 6 meses caso esteja trabalhando, isso te obrigará a fazer uma autoavaliação e identificar onde você pode ser melhor, o que está faltando para você ter um destaque ainda maior e melhor em sua área, essa avaliação pode ser o gatilho para novas metas e nos próximos meses você terá novos conteúdos para agregar valor, faça disso um hábito é se precisar de ajudar para colocar as metas em ação, não existe em buscar ajuda profissional se achar necessário, para isso que nasceram os coaches para transformar sonhos em metas e ajuda-lo a virar realidade, mas o objetivo aqui é melhorar o seu currículo, essa avaliação irá direcionar você a alguns cursos estratégicos, se organize para ir além, não se acomode, saia da sua zona de conforto, aproveite a oportunidade para ser a sua melhor versão.
Se você encontra-se disponível no mercado temporariamente esse artigo é especialmente para você, já que você tem a obrigação de possuir um excelente currículo.
Muitas pessoas não tem dado a devida atenção a este documento que é uma peça estratégica na sua recolocação profissional.
Vou dar algumas dicas para turbinar seu currículo e para que você faça o melhor currículo da sua vida até então, aumentando suas chances de ser chamado para uma entrevista de emprego, mas lembre-se de ir atualizando o currículo, na medida em que você for se renovando e melhorando também, seu currículo é o seu espelho profissional, o que o seu reflete sobre você? Muita coisa boa, pouca coisa, quase nada?
Você sabia que tem pessoas que tem preguiça de fazer um currículo? Escreve o mínimo possível e não entende que o currículo é o seu principal cartão de visita, pode ser o sinal verde ou vermelho, tudo depende de como ele será elaborado e apresentado.
Vamos falar sobre os 7 passos que você deve dar muita atenção na hora de fazer o seu currículo:
1º – Destaque seu nome no início do currículo, coloque apenas o bairro, cidade e estado, não precisa do endereço completo, não sabemos nas mãos de quem seu currículo vai chegar, quem desejar saber mais, vai ligar para você, coloque seus telefones para contato, e-mail, Linkedin, Skype, se tiver CNH informe a categoria também.
Importante: Não escreva com letras maiúsculas, é feio e parece que você está gritando, utilize fontes e tamanho tradicionais, exemplo: Fonte Arial, tamanho 12
2º – Coloque seu objetivo profissional, não ignore esse item, informe qual é a profissão ou função que está buscando neste momento. Ex: Gerente de Obras ou Analista de RH
3ª – Faça um Resumo Profissional curto, constando quantos anos de experiência você tem na sua área de atuação, os principais segmentos de empresas que você já trabalhou, sua formação, suas principais competências e habilidades, seus diferenciais em sua área de atuação, faça algo curto, porém bem interessante, que desperte o desejo de quem estar lendo querer saber mais, você tem alguns segundos para prender a atenção do recrutador e despertar o interesse dele continuar lendo e fazer uma ligação para fazer uma triagem melhor ou agendar uma entrevista.
Importante: Gaste um tempo elaborando esse resumo, se necessário modele outras pessoas que tem a mesma experiência, mas só modele os que estiverem com o perfil melhor do o seu, muitos profissionais não estão preocupados com esse detalhe que pode fazer toda diferença, com isso, muitos estão ficando para trás, faça diferente, seja diferente.
4º – Ressalte sua Formação – Coloque as mais recentes em primeiro lugar.
Exemplos:
MBA em Gestão de Projetos – FGV 2015
Engenharia Civil – Unisanta – 2005
Outro exemplo:
Inspetor de Solda Nível II (Instituição) ano
Ensino Médio Completo – ano
5º – Experiência Profissional – Sempre começando pelos empregos mais recentes.
Informe o período, Empresa, Função e as principais atividades desenvolvidas em cada empresa.
6º – Qualificações – Ressalte os Cursos & Capacitações Importantes que você já realizou por ordem de relevância.
7º – Idiomas e Informática – Ressalte os idiomas que você tem habilidade e sua proficiência em cada um deles, caso não fale nenhum idioma além do nativo, tudo bem, não precisa colocar que é básico. Informe os softwares que domina, ex: SAP, Datamace, Primavera, Autocad, Excel avançado, etc.
Tente colocar tudo em duas, no máximo 3 páginas, exceções para profissionais muito experiente, mais de 30 anos de experiência, com muita bagagem profissional e realizações.
No geral menos é mais, menos linha com informações irrelevantes e mais conteúdo é o que fará mais diferença, demonstre no seu currículo o quão interessante você é, revele a sua melhor versão no papel e assim que tiver a oportunidade, mostre isso em campo, em ação.
Por falar em entrar em ação, que tal sair da teoria e ir para prática?
Faça acontecer, não gaste energia se preocupando com coisas que fogem do seu controle, utilize sua energia para encontrar sua próxima oportunidade de ser a sua melhor versão.
Uma vez colocado às dicas acima em ação é hora de ir para os sites que mais de 80% das empresas anunciam suas vagas, alguns são pagos, porém tem o período de 7 dias grátis se a situação estiver apertada, faça o cadastro dos 7 dias pelo menos para aumentar suas chances de ser encontrado pelas empresas e para aproveitar e fazer cursos de atualização em sua área de atuação.
Opção 1 – Inscreva-se imediatamente na Catho: Mas não fique esperando ser encontrado, você que deve prospectar as vagas de seu interesse, alguns, reclamam deste site por não utilizá-lo corretamente, eu usei muito no papel de recrutadora e tenho vários clientes que fizeram várias entrevistas por intermédio deste site, você não deve ficar de fora. Faça já seu cadastro de 7 dias grátis. É importante estar no corredor e abraçar as oportunidades das portas que se abrirão, uma vez que você está atento é claro, isso acontecerá naturalmente não é mágica, é movimento, é entrar no jogo entende?
Opção 2 – Inscreva-se também no período de 7 dias grátis no site da Manager, se achar que deve continuar bem, se não, aproveite o período sem custo. Normalmente esses dois sites tem muitas vagas interessantes.
Opção 3 – Você tem que estar no site www.vagas.com.br esse não tem custo, é mais popular, todos tem acesso, mas você também não deve ficar de fora.
Obrigada por chegar até aqui, continue me acompanhando, compartilhe esse artigo com seus amigos, tem muita gente precisando de orientação profissional, siga o passo a passo e se quiser ir além, eu criei um Programa avançado e definitivo para ajudar bons profissionais que queremvoltar para o mercado de trabalho num curto espaço de tempo, ou bons profissionais que estão insatisfeito e querem mudar de empresa, onde aprofundo esse e vários outros assuntos fundamentais para levar você a outro nível e ficar 7 passos à frente da maioria, para assistir a uma apresentação especial e completa Clique Aqui!
Forte Abraço e Sucesso!
Janaína Lima 
Coach de Carreira
Especialista em Recolocação Profissional
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